AS INTERFACES ENTRE AS RELAÇÕES PÚBLICAS E OS RECURSOS HUMANOS NO PROCESSO ORGANIZACIONAL

Keity Lílian Barbosa Martins (Universidade Federal do Maranhão)

Dependendo dos objetivos da organização, as Relações Públicas podem agregar valor em diversas áreas da instituição. Uma delas é o setor de Recursos Humanos. Este, com ações direcionadas para o público interno, é responsável por direcionar os colaboradores segundo os interesses organizacionais. Este artigo visa propor o auxílio das Relações Publicas em apoio ao RH, objetivando a diminuição dos conflitos e desenvolvimento institucional, criando novas possibilidades e melhorias no que diz respeito à comunicação organizacional, pois não há como tratar de colaboradores sem que sejam considerados seus anseios, necessidades, expectativas e dificuldades.